P&C Process & Digitalization Specialist (m/w/d)

  • Kategorie: HR
  • Standort: Cologne, DE

ISTA Nr. 8314 / Aushang vom 22.04.2026 bis 06.05.2026

Die Position ist am Standort Köln im Bereich People & Culture zu besetzen. 

Dein Verantwortungsbereich

In deiner Rolle als P&C Process & Digitalization Specialist (m/w/d) arbeitest Du aktiv daran den Personalbereich weiter zu optimieren, digitalisieren und für unsere internen Kunden effektive und effiziente Prozesse sicherzustellen.

Weitere Aufgaben sind:

  • Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Systemen (z. B. HCM, ATS, LMS) inkl. notwendiger Kommunikation, Schulungen und nachhaltiger Anwendung
  • Identifikation, Bewertung und Erarbeitung neuer digitaler Lösungen und Tools
  • Analyse, Design und Optimierung von End-to-End HR-Prozessen
  • Einführung von Standards und Best Practices (z. B. Lean, Agile, Automatisierung)
  • Steuerung und Kommunikation externer Dienstleister und Systemanbieter
  • Aufbau von KPIs und Monitoring zur Prozesssteuerung

Das bringst du mit

Wir bei NKT tragen zur Energiewende bei. Nicht umsonst ist unser Motto "We connect a greener world". Um uns dabei zu unterstützen, solltest du folgende Eigenschaften mitbringen:

  • Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen, Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbar 
  • Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im HR Bereich und in Personalprozessen
  • Sehr gute Kenntnisse von Projektmanagement- und Prozessoptimierungstools
  • Kenntnisse von Lean Managementtools
  • Sehr hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeiten
  • Professioneller Umgang mit MS-Office und weiteren digitalen Tools
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kontakt und Bewerbung

NKT ist bestrebt, eine Vielfältigkeit und eine Kultur zu fördern, in der sich Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund entfalten können und zu Höchstleistungen inspiriert werden. Wir glauben, dass eine vielfältige Struktur nachhaltige Leistung ermöglicht und eine integrative und einladende Kultur einen besseren Arbeitsplatz schafft.

Wir freuen uns auf die Übermittlung deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. der Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins) über unser Karriereportal. Bitte beachte, dass wir aufgrund der Datenschutz-Grundverordnung keine Bewerbungen per E-Mail oder Post annehmen können.

Solltest du Fragen zur ausgeschriebenen Position haben, kontaktiere bitte unsere Sr. Recruiting Business Partnerin Frau Daniela Nocker, Daniela.Nocker@nkt.com.

Be a Connector of the green tomorrow!

Was wir Ihnen bieten:

Corporate Benefits

Attraktive Arbeitszeitmodelle

Starke Sicherheitskultur

Spannende berufliche Entwicklungsmöglichkeit

Globale Firma mit skandinavischen Wurzeln

Interessantes Branchenumfeld

Leiterin der Abteilung Kultur & Inklusion

Helena schätzt, dass bei NKT Hierarchien immer weniger wichtig sind als Ideen. Sie betont, dass Vielfalt wichtig ist und dass wir Probleme viel besser lösen können, wenn wir über Nationalitäten hinweg mit unterschiedlichen Perspektiven zusammenkommen.

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